Huishoudelijke Hulp Gezinshuis Sint Hubert

Locatie: Cuijk, Sint Hubert, Uden
Uren per week: 6 uur

Oosterpoort ziet jouw talent

Stichting Oosterpoort valt, samen met Stichting KlinQ en Care Plus Stichting, onder Acuras. We bundelen onze krachten om elkaar te versterken, onze zorgvormen te verbreden en onze zorgverlening te verdiepen. Ons gezamenlijk doel is om een naadloze verbinding te creëren tussen jeugdzorg, geestelijke gezondheidszorg en verstandelijk gehandicaptenzorg in Brabant en Limburg.
 
Wat als jij vandaag jouw droombaan vindt als huishoudelijk hulp?
Je zoekt werk als huishoudelijke hulp? Stel jezelf de volgende vragen. Haal je plezier uit een schone en opgeruimde omgeving? Heb jij een groot verantwoordelijkheidsgevoel?  En wil je werken in een warme en professionele organisatie? Grote kans dat jij je droombaan vindt bij Oosterpoort. Solliciteer vandaag nog.

Huishoudelijke Hulp Gezinshuis Sint Hubert

Locatie: Cuijk, Sint Hubert, Uden
Uren per week: 6 uur

Wil jij ook van betekenis zijn?

We zijn op zoek naar een enthousiaste professional die ons gezinshuis in Sint Hubert komt ondersteunen. Als huishoudelijke medewerker zorg je ervoor dat het gezinshuis een frisse, nette en fijne plek blijft om te wonen. Jij krijgt de kans om zelfstandig te werken en een bijdrage te leveren aan een schone en fijne omgeving binnen het gezinshuis Sint Hubert.  Jij vindt het leuk om:

  • Goed te poetsen
  • Zelfstandig te werken
  • Gezellig een koffietje te drinken

Daarnaast ben je 2 dagen per week voor 3 uur per dag beschikbaar. Gewenste werkdagen zijn in overleg.

Een gezinshuis is een kleinschalige woonvorm in gezinsverband voor jeugdigen van 4-18 jaar. De opvoeding is in handen van professionele opvoeders: een of twee gezinshuisouder(s) en een ondersteunend pedagogisch medewerker. Zij vormen de vaste basis en bieden 7 dagen per week en 24 uur per dag een thuis, veiligheid, rust en professionele begeleiding. Voor de jeugdigen is het een plek om te wonen, te leven en te leren; kortom een plek om op te groeien en een positieve ontwikkeling door te maken naar volwassenheid. Dit alles gebeurt (zoveel mogelijk) in samenwerking en overleg met ouders. Binnen het gezinshuis Sint Hubert verblijft er een jongere.

Wil jij ook betekenisvol werk? Is deze job een mooie stap in jouw loopbaan? Klik dan op ‘Direct solliciteren’ en je hoort snel van ons.

Wil je meer weten over de functie van Huishoudelijke Hulp of de procedure? Neem dan contact op met Jolanda de Vent via tel. 0412 46 53 00.

Wat bieden we jou?

  • Een baan waarin jij indirect het verschil kan maken voor de jongeren en hun netwerk
  • Een jaarcontract dat bij een wederzijdse klik al na 7 maanden omgezet kan worden in een vast dienstverband.
  • De functie van huishoudelijke hulp valt onder de cao Jeugdzorg. De inschaling valt in salarisschaal 4 (min. € 2.369,25 en max. € 3.104,30 bruto per maand bij een dienstverband van 36 uur p/w). Per 1 maart 2025 vindt een cao-verhoging plaats van 3,6%
  • Naast 8% vakantiegeld ontvang je een eindejaarsuitkering van 8,3% en een goede pensioenvoorziening van PFZW (PGGM).
  • Een tegemoetkoming van de zorgverzekeringskosten, ongeacht het aantal uren dat je werkt en bij welke zorgverzekeraar je zit.
  • Een introductiedag om nader kennis te maken met de organisatie
  • Korte lijnen binnen de organisatie
  • Een huiselijke sfeer en een grote collegialiteit.

Regelmatig leuke activiteiten en een actieve personeelsvereniging die een jaarfeest en gezellige uitstapjes organiseert.

Sollicitatieproces

Sollicitatie kandidaat
Beoordeling sollicitatie
Eerste gesprek
Arbeids-
voorwaarden gesprek
Akkoord: indiensttreding
wordt in gang gezet

Check of deze baan bij jouw visie past:

  • Je bent dienstverlenend en goed in plannen en organiseren van je werkzaamheden
  • Je kunt goed zelfstandig en nauwkeurig werken
  • Je houding is ondernemend, optimistisch, onpartijdig en oprecht

De sluitingsdatum van de vacature is 12 december. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op dinsdag 17 december tussen 12:00- 16:00 uur op de locatie bij Sint Hubert.

Deze vacature past bij uitstek bij een kandidaat uit een social return doelgroep (kandidaten met een WW uitkering, een WIA uitkering, een WGA uitkering of kandidaten die in een 2e spoor traject zitten). Uiteraard worden ook kandidaten die niet in een social return doelgroep zitten van harte uitgenodigd om te solliciteren. Bij gelijke geschiktheid zal de functie worden aangeboden aan een kandidaat met een social return status.

 

Onboarding traject

periode tussen tekenen
en eerste werkdag

Eerste werkdag

Eerste werkmaand

Eerste drie maanden

Na negen maanden

Vliegende start

Regelen faciliteiten
Buddy toewijzen
Magazine Oosterpoort

Eerste werkdag

Kennismaking buddy
Bedrijfsmiddelen ophalen
Rondleiding
Inwerkingsprogramma doorlopen

Eerste werkmaand

Kennismakingsgesprekken
Kennismaken met procedures en regelgeving
Kennismaken sleutelfiguren

Eerste 3 werkmaanden

Kick-off bijeenkomst met alle nieuwe medewerkers

Blik op de toekomst

Klinkt dit als muziek in jouw oren?

Heb je nog vragen?

Twijfel niet en neem direct contact op via:

of maak een afpraak online voor een 15-minuten kennismakingsgesprek.